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Technicien de Laboratoire AMP H/F - 62
Description du poste
- Service Public
-
Calais - 62
-
Fonctionnaire
-
Publié le 25 Decembre 2025
Définition de la mission :
Mettre en oeuvre les technologies nécessaires à la prise en charge de l'infertilité et de la préservation de fertilité.
Description des missions :
Missions spécifiques :
- Accueillir les patients hommes et leur communiquer les informations nécessaires au recueil de sperme.
- Réaliser des spermogrammes-spermocytogrammes et des tests de migration survie.
- Effectuer la préparation du sperme en vue d'AMP.
- Collaborer à l'acte d'insémination intra utérine conjointement avec un clinicien.
- Réaliser tri-ovocytaire après chaque ponction.
- Mettre les ovocytes en fécondation et assurer le suivi quotidien du développement embryonnaire.
- Effectuer la congélation des spermatozoïdes, ovocytes et embryons destinés à la cryoconservation.
- Réchauffer les embryons à replacer avec une évaluation de la survie immédiate et différée.
- Réchauffer un nombre adéquat d'ovocyte en vue d'une micro-injection avec une évaluation de la survie immédiate et différée.
- Procéder aux remplacements embryonnaires conjointement avec un clinicien.
Missions secondaires :
- Participer à l'amélioration continue de la qualité de la prestation ainsi que documentaire.
- Faire des relevés de températures et des vérifications d'alarme (métrologie).
- Gérer les stocks de consommables et réactifs avec commandes éventuelles.
- Obligation de lecture documentaire régulière.
- Tracer les non-conformités et les réclamations éventuelles.- Être responsable de l'entretien au niveau hygiène des incubateurs, étuves, réfrigérateurs, congélateurs, paillasses et des hottes.
- Gérer les éventuelles pannes de matériels en coordination avec le SAV et le service biomédicale.
- Former et évaluer les nouveaux arrivants en poste.
Organisation du poste :
- Base: 37h30 hebdomadaires + 14 RTT
- Horaires selon un cycle de travail validé (Jour avec astreinte en semaine et le week-end)
- Respect des règles institutionnelles pour la planification des absences légales (CA, RTT...) et des contraintes du service
Activités principales :
- Contrôle et enregistrement de la conformité des prélèvements
- Formation et information des professionnels / étudiants
- Mise en oeuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques
- Organisation des activités et gestion des ressources
- Savoir occuper un poste en Spermiologie diagnostique
- Savoir occuper un poste de Spermiologie thérapeutique
- Savoir occuper un poste de fécondation in vitro
- Savoir occuper un poste Cryobiologie de la Reproduction.
- Recueil, traitement et transmission des informations
- Veille professionnelle, études et travaux de recherches et d'innovation
Savoir-faire :
- Savoir manipuler et analyser les échantillons liés à son activité ainsi que saisir les résultats sur les Systèmes d'Information du Laboratoire.
- Analyser les informations nécessaires à l'organisation et à la réalisation de son activité
- Exploiter des données scientifiques et professionnelles, analyser et améliorer sa pratique professionnelle
- Gérer les équipements, matériels, consommables, réactifs et les stocks de produits
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Mettre en oeuvre les normes et principes de qualité, d'hygiène et de sécurité pour assurer la qualité des activités d'AMP.
- Mettre en oeuvre les techniques appliquées aux activités d'AMP.
- Respecter le secret professionnel et médical
Comportements professionnels souhaités / Qualités requises :
- Rigueur et disponibilité
- Capacité d'écoute, de bienveillance, d'empathie et d'accompagnement des patients
- Sens de l'observation, de l'organisation
- Sens critique
- Force de proposition, initiatives et responsabilités
- Esprit d'équipe
- Esprit de synthèse
- Maitrise de soi, diplomatie, courtoisie
- Bonne résistance physique et psychique
- Capacités d'adaptation et polyvalence
- Motivation, assiduité, ponctualité, autonomie
Formations de base obligatoires :
- Formation incendie
- Formation aux risques liés à la manipulation de l'azote liquide
- Formations aux outils informatiques et spécifiques de l'établissement et de la téléphonie
Formations conseillées :
- « La norme 15189 »
- Formations internes au laboratoire (Kalilab, norme 15189, hygiène et sécurité...)
Formations et informations générales :
- Le règlement intérieur
- Le projet de service
- Maitrise Médifirst, KALISIL, ENNOV (gestion documentaire), G RESERV.
- Protocoles, consignes, notes de services, notes d'information, consultation boîte mail.
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Chiffres clés de l'emploi à Calais
- Taux de chomage : 17%
- Population : 72509
- Médiane niveau de vie : 17230€/an
- Demandeurs d'emploi : 8970
- Actifs : 29085
- Nombres d'entreprises : 3005
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