Ingénieur·e Digital H/F - 3-Eurotunnel Services Gie

Dans le cadre de la transformation digitale des activités d'Infrastructure, nous recherchons un.e Technicien.ne Digital Sénior.
Vous jouerez un rôle clé dans la digitalisation des processus, l'optimisation des pratiques de maintenance et l'amélioration continue, en lien direct avec les équipes françaises et britanniques.

Les missions principales :
Sous la responsabilité du Responsable Méthodes, Digital et Amélioration Continue Infrastructure, vous aurez notamment la charge de :
- Coordonner le déploiement et l'utilisation de la cartographie dans les différentes activités de maintenance Infrastructure
- Participer à la digitalisation des formulaires de maintenance : rédaction, intégration dans l'outil et accompagnement des équipes FR & UK sur le terrain
- Contribuer activement à la transformation digitale d'Eurotunnel, en faisant le lien entre les équipes Infrastructure et le service informatique
- Veiller à la bonne compréhension et à l'utilisation optimale des outils de GMAO selon les règles définies pour l'Infrastructure
- Administrer la GMAO et participer à ses évolutions.
- Mutualiser les besoins digitaux, proposer des améliorations et participer à l'animation de chantiers Kaizen autour du digital
- De manière générale, prendre part à l'ensemble des initiatives digitales de l'entreprise

Le profil et les compétences :
- Diplôme Bac +5 (ingénieur généraliste) ou équivalent
- Bonne connaissance des démarches et outils d'amélioration continue
- Capacité d'analyse, de diagnostic et de remise en question des pratiques
- Maîtrise de la résolution de problèmes et de l'encadrement fonctionnel
- Aisance dans l'animation ou la participation à des groupes d'analyse ou d'amélioration
- Esprit collaboratif, méthode, rigueur et sens du terrain
- Permis de conduire B valide
- Possession d'un passeport valide est recommandé
- Anglais niveau B2 minimum (certifié).

Vous souhaitez savoir si votre candidature a retenu notre attention ?
Alors consulter votre boîte mail régulièrement, un mail avec pour objet « (GETLINK SE) Questionnaires à compléter » vous invitera peut-être à effectuer 3 modules afin d'obtenir une analyse de ce qui vous rend unique !
Vous souhaitez réaliser ce test sans attendre ? N'hésitez donc pas à utiliser ce lien : https://afir.st/KaUzAFG1X1TxpICt

En tant qu'employeur responsable, Eurotunnel Services GIE s'engage à offrir un environnement de travail favorisant le développement et l'épanouissement personnel pour attirer et fidéliser ses collaborateurs compétents et motivés.
Nous sommes un employeur inclusif et reconnaissons l'importance de la santé et du bien-être des employés. Nous célébrons la diversité et embrassons la valeur que la différence apporte. Nous pensons que la culture d'inclusion est à la base d'une entreprise hautement performante et est essentielle pour façonner notre organisation.
Nous sommes fiers de nos équipes qui se consacrent à ravir nos clients en dépassant leurs attentes.

Dans le cadre de ses recrutements, Eurotunnel Services GIE s'engage donc au respect de l'égalité de traitement des candidats, indépendamment du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de l'origine ethnique, de la couleur de peau, de la nationalité, du handicap, de la religion, ou de quelque autre critère discriminatoire au regard de la loi en vigueur.
En postulant à une offre d'emploi chez Eurotunnel Services GIE, vous acceptez notre responsabilité commune de favoriser la diversité dans un environnement de travail inclusif.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Concevoir et mettre en oeuvre une stratégie digitale,Faciliter les projets et transformations,Implémenter des outils d'analyse web,Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes,Analyser les retours utilisateurs pour amélioration continue,Animer, coordonner une équipe,Assurer la coordination entre les équipes techniques et créatives,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour des projets web,Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes,Favoriser et mesurer la performance d'une équipe,Optimiser l'expérience utilisateur sur les plateformes digitales,Réaliser des tests utilisateurs pour améliorer l'expérience,Rendre compte et valoriser ses travaux (avec des logiciels de traitement de texte, de présentation, de création de page web, de carte conceptuelle, ...),Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux)

Langues: Anglais exigé

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).

• Créativité
• Esprit d'analyse
• Management d'équipe