Les missions du poste
Contrat à 20% au sein de l'équipe mobile psychogériatrie (EMPGE) en EHPAD employé par le Centre Hospitalier de Calais
Description des missions au sein de l'EMPGE - CH CALAIS :
Activités principales :
- Prend connaissance de la personne, son histoire de vie, ses troubles
- Evalue les troubles justifiants la présence effective ce jour de l'équipe.
- Rencontre la famille dans le cadre de la prise en charge
- Propose un partage de connaissances, réflexions, conseils psycho gériatrie aux personnels des EHPAD.
- Participe à la conception d'intervention pluridisciplinaire non médicamenteuse de gestion des troubles cognitifs du comportement.
- Participe aux staffs, réunions des services
- Communique et explique les missions de l'EMPGE aux EHPAD et autres partenaires
- Analyse la situation avec les différents professionnels de santé qui gravitent autour de la personne âgée.
- Propose une adaptation du parcours des résidents concernés en fonction de l'évaluation psycho gériatrie.
- Trace ses interventions et participe à la rédaction et la mise à jour du dossier patient (DPI du CH ; DPI de l'EHPAD ; Outil PREDICE®).
- Collabore avec les différentes équipes mobiles et partenaires de la filière gériatrique.
Activités secondaires :
- Participe à l'évaluation du dispositif en contribuant au recueil et à la remontée de données.
- Tient à jour les indicateurs de suivi.
- Fournit un rapport d'activité annuel à l'ARS.
- Participe aux réunions
- Effectue la veille et la recherche professionnelle (temps FIR)
Le profil recherché
Comportements professionnels souhaités / Qualités requises :
- Esprit d'initiative.
- Adaptabilité.
- Réactivité / Dynamisme.
- Autonomie.
- Bonnes connaissances des ressources du territoire et des différents acteurs.
- Savoir anticiper.
- Discipline.
- Esprit d'équipe.
- Sens de l'accueil et qualité d'écoute.
- Capacités relationnelles.
- Bienveillance/Empathie.
- Rigueur professionnelle.
- Responsabilité.
- Disponibilité.
- Respect du secret professionnel et discrétion professionnelle.
- Devoir de réserve/ Non jugement.
- Disponibilité.
- Souci de perfectionnement et actualisation des connaissances.