Référent Technique - Cias de la Region d'Audruicq H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

Nomination suite promotion interne, dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et la population, conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.

- Surveillance et entretien des espaces naturels protégés
- Manutention de matériels lors des animations locales
- Distribution des plis et des informations à la population
- Entretien des sites intercommunaux
- Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite,
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques,
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention,
- Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service,
- Port de vêtements professionnels adaptés,
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière,
- Grande disponibilité,
- Rattachement hiérarchique et fonctionnel à la direction de l'EPCI,
- Activités définies et contrôlées par la Présidente, le directeur général des services de l'EPCI,
- En EPCI, rattachement possible à un service technique,
- Autonomie importante dans l'exercice de ses interventions,

Savoir-Faire :

. Application des règles de santé et de sécurité au travail
. Application des règles de sécurité des usagers
. Entretien courant des matériels et engins
. Entretien de la voirie communale
. Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels
. Organisation de son activité
. Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
. Relations aux élus
. Relations aux usagers

Savoir-Être :

. Accueillant(e), réactivité, disponibilité, polyvalence
. Aisance relationnelle, rédactionnelle et raisonnement
. Autonomie
. Avoir le sens de l'organisation, de la planification, de la gestion, de la confidentialité, de l'accueil et du service public, de la priorisation,
. Capacité de communication, d'adaptation, d'écoute, de médiation et d'aptitude au travail en équipe,
. Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité
. Gestion du stress, des conflits...
. Organisation, rigueur, méthode
. Ponctualité
. Respect de la hiérarchie

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Entretien des lieux
• Autonomie
• Gestion du stress
• Médiation
• Réactivité
• Maintenance de premier niveau
• Manutention
• Capacité d’adaptation