Animateur·trice Jeunesse H/F - Espace Fort

Au sein d'un centre social vous occupez le poste d'animateur/trice jeunesse. Vos missions générales consistent à:
- Accueillir et animer en toute sécurité des activités en faveur du public jeunes 12 -25 ans.
- Concevoir et animer des projets d'activités et de loisirs dans le cadre des accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires
Vos missions consistent ainsi à:
- Accueillir les jeunes et définir avec eux les plannings d'activité
- Organiser matériellement les activités
- Être médiateur au sein du groupe de jeunes en gérant les conflits et en garantissant le respect des règles de vie.
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique du secteur jeunesse.
- Garantir la sécurité morale, physique et affective des jeunes.
- Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des jeunes dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène.
- Participer au nettoyage quotidien de l'accueil pour faciliter le travail de l'agent de service. Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements de l'accueil
- Gérer le temps dans l'organisation de l'activité
- Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public.
- Participer à l'évaluation des projets réalisés et de son propre travail.
- Informer les familles de l'organisation et du contenu des animations
- Signaler à la direction du centre social toutes anomalies, accidents ou incidents survenus lors d'une activité.
- Responsabilité financière : être responsable des achats courants
- Responsabilité de l'utilisation du matériel de la structure et de la sécurité des personnes dans le cadre des activités.
- Participer à la mise en oeuvre d'action visant à la réussite du projet
Le contrat est proposé dans le cadre d'un congés maternité à raison d'un temps de travail de 24H semaine (annualisé avec des périodes hautes pendant les vacances et basses hors vacances). Travail du mardi au samedi hors vacances et du lundi au vendredi pendant les vacances.

Experience: 6 Mois

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Adapter les activités en fonction des saisons et des événements,Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Favoriser l'intégration sociale des jeunes,Mobiliser les démarches d'éducation populaire pour animer des activités favorisant l'expression, la participation active et la créativité des publics,Participer à la mise en place de projets éducatifs,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

• Créativité
• Entrainement sportif
• Pro-activité
• Force de proposition
• Empathie