Animateur·rice en Crèche - Mairie de Marck H/F - Communes

Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous :

- Assurez l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants
- Prévoyez, organisez et animez des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers...)
- Participez aux tâches courantes de l'établissement (entretien, préparation des repas, organisation)
- Participez avec l'équipe au projet d'établissement

Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture :
- Accueillir les enfants et mettre en oeuvre les conditions nécessaires à leur bien-être
- Identifier les besoins physiques, moteur et affectifs des enfants
- Réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général
- Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et de gérer les conflits
- Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie alimentaire, vestimentaire, motrice)
- Avoir un contact quotidien avec les familles pour les échanges d'informations concernant l'enfant et la vie de la crèche

Prévoir, organiser et animer des activités adaptées
- Organiser des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement et en collaboration avec l'équipe et l'éducatrice de jeunes enfants
- Participer avec l'éducatrice au choix des jeux et jouets
- Aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale, apprendre à vivre ensemble et se respecter

Travail d'équipe
- Collaborer avec l'équipe et la direction pour organiser le travail auprès des enfants
- Participer aux réunions pédagogiques et d'organisation
- Participer à l'accueil et l'encadrement des stagiaires

Entretien, hygiène et sécurité
- Entretenir autour des enfants un environnement propre, stimulant et adapté (hygiène, sécurité des locaux, nettoyage et désinfection du matériel selon protocoles établis)
- Participer aux tâches d'entretien
- Possibilité de remplacement en cuisine

SAVOIR
- Avoir des connaissances dans le domaine de la Petite Enfance, de la parentalité
- Savoir accueillir, écouter et orienter les familles
- Savoir identifier les priorités et engager les actions nécessaires
- Savoir prendre des initiatives
- Savoir rédiger et transmettre les informations
- Avoir des connaissances d'hygiène et de sécurité et savoir exécuter des travaux de nettoyage et de désinfection
- Avoir des connaissances sur la législation des repas (réception, mise en chauffe et traçabilité)

SAVORI FAIRE
- Accueillir les enfants et leur famille de façon professionnelle dans le respect des consignes
- Être attentif aux informations données par les familles et savoir les transmettre avec rigueur, respect et discrétion
- Savoir écouter les enfants, leurs parents, l'équipe et la hiérarchie
- Savoir travailler en équipe dans le respect de chacun
- Savoir accueillir un enfant en situation de handicap
- Savoir rendre accueillant le lieu de vie
- Savoir accueillir un nouvel agent : l'informer, lui présenter le travail, l'intégrer
- Être dans une dynamique constante avec l'équipe, afin de respecter le Projet d'Établissement en lien avec les activités activités des groupes d'enfants
- Savoir organiser, anticiper les activités sur la semaine, le mois
- Savoir s'adapter aux changements

SAVOIR ETRE
- Être accueillante, souriante, dynamique, assidue, ponctuelle disponible et bienveillante
- Être autonome, responsable et rigoureuse
- Avoir la maitrise de soi, faire preuve de professionnalisme
- Être discrète par rapport aux informations recueillies, respectueuse du secret professionnel
- Être force de proposition
- Être adaptable aux changements (horaires et postes de travail aux conditions d'accueil des enfants et de fonctionnement

• Travail en équipe
• Norme QHSE
• Compétences ménagères
• Autonomie
• Préparation des repas
• Rigueur et méthode
• Pro-activité
• Force de proposition
• Désinfection
• Normes d'hygiène